圣何塞聚光灯
去年，24岁的圣何塞西夫韦超市员工曼纽尔·维扎尔被商店扒手开枪打死。今年4月，26岁的家得宝(Home Depot)员工布莱克·莫赫斯(Blake Mohs)在普莱森顿试图阻止一起抢劫案时被枪杀。2021年5月，圣何塞VTA铁路站场的一名运输工人枪杀了9人。这是南湾最致命的大规模枪击案。
随着工作场所暴力事件的升级，一位加州立法者希望确保工人得到更好的保护和培训，以应对这些情况。
州参议员戴夫·科蒂斯(Dave Cortese)起草了参议院第553号法案，以建立工作场所暴力预防标准。它禁止雇主强迫员工面对商店扒手，并要求雇主提供射击训练和商店扒手训练，以防止工作场所的袭击。该法案于周三在州参议院获得通过，并将提交至州议会。
“你不能要求普通员工，比如杂货店的礼宾员、装袋工、农产品经理，同时负责安全和处理入店行窃的人，”Cortese告诉《圣何塞重点报道》。“那是不对的，那会害死人的。”
SB 553还呼吁建立健康转诊系统。Cortese说，如果一名同事表现出不稳定或威胁，而员工将这种行为告知雇主，雇主应该将此人转到健康中心。
VTA最大的工会ATU Local 285的主席约翰·考特尼(John Courtney)说，圣克拉拉县没有像现在这样到位的资源。大规模枪击事件发生后，一项由Cortese和议员Ash Kalra共同起草的法案获得通过，该法案为VTA员工提供1000万美元的支持，包括心理健康服务、员工培训和创伤咨询。
“弹性中心，它绝对给了你另一个可以去的地方……无论出于什么原因，包括(如果某人)处于犯下可怕罪行的边缘，”他告诉圣何塞重点报道。“希望这将成为公共部门雇主必须实施的强制性措施。”
考特尼表示，VTA关于枪击事件的报告错误地指出，没有人能预测到发生了什么，但应该做得更多。
他在接受《圣何塞重点报道》采访时表示:“我们当然知道，雇主对这个人的一些情况是了解的。”“有警告信号。”
由于加州行为健康危机的流行，Cortese希望该法案要求雇主根据需要将员工转介到健康中心。
“当有人被触发并出现心理健康问题时，特别是如果这是一个严重的问题，我们能为每个人做的最重要的事情，包括那个人……就是立即给予他们帮助。”“这就是我们如何扭转暴力和我们所看到的重大精神健康问题爆发的趋势。”
职业安全与健康管理局(OSHA)将工作场所暴力列为致命职业伤害的第二大原因。该机构估计，每年有近200万工人受到职场暴力的影响。
科蒂斯说:“所有企业，无论是公共部门还是私营部门，都必须制定预防暴力的计划。“我们需要一年中发生的任何暴力事件的记录，我们希望这些记录每年都能被审查。”
Cortese表示，加州商会反对安全人员可能需要额外的成本，并希望等待职业安全与健康管理局更新其2017年的劳动力要求。Cortese说，OSHA的标准只适用于医疗保健行业，他不想在该机构为其他行业制定标准时拖延。该商会还询问小企业是否必须遵守。Cortese说，一些豁免即将到来。
“每过一天，我们似乎都能看到更多的职场暴力，”他说。“作为立法机构，我们现在有权力这样做。”
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